Un proiect de Hotărâre pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată a fost pus recent în dezbatere publică de către Ministerul Muncii și Protecției Sociale. Din Nota de Fundamentare la acest proiect de hotărare aflăm că se propune ca salariul de bază minim brut pe ţară garantat în plată să fie majorat la 2.550 lei lunar începând cu prima zi a anului viitor, ceea ce
reprezintă o creștere de 10,9 % , față de luna decembrie 2021.
„În anul 2021 tariful orar este de 13,583 lei/oră pentru un program complet de lucru 169,333, iar în anul
2022 tariful orar va fi de 15,239 lei/oră pentru un program complet de lucru de 167,333 ore/lună.
La stabilirea salariului de bază minim brut pe țară garantat în plată pentru anul 2022 la valoarea de 2.550 lei s-a avut în vedere o formulă de calcul care ia în considerare rata inflației de 5,0 % prognozată de Comisia Națională de Strategie și prognoză , – 2,1 % creșterea reală a productivității muncii pe persoană pentru anul 2020 conform datelor EUROSTAT, creșterea câștigului mediu brut și o parte din creșterea economică prognozată 2021/2020.
În România beneficiază în prezent de salariul minim brut garantat în plată de 2.300 lei, respectiv de 2.350 lei pentru personalul încadrat pe funcţii pentru care se prevede nivelul de studii superioare, cu vechime în muncă de cel puţin un an în domeniul studiilor superioare un număr de circa 1.290.000 de salariați, ceea ce reprezintă un procent de aproximativ 22,9% din numărul total de salariați activi – 5.670.000. De majorarea salariului minim brut garantat în plată la 2.550 lei va beneficia un număr de circa 1.970.000 de salariați, reprezentând 34,7 % din numărul total de salariați activi”, se arată în nota de fundamentare.
Cei care au inițiat acest proiect spun că se estimează, totodată, că majorarea propusă va avea efecte pozitive asupra creșterii economice prin stimularea ocupării, creşterii puterii de cumpărare a salariaţilor și reducerii muncii la negru. Majorarea va avea impact și asupra importului bunurilor de consum, respectiv asupra ocupării în sectoarele în care există cerere de forță de muncă datorită faptului că munca devine mai atractivă pentru anumite categorii de salariați (femei,
tineri,etc.).
Mai aflăm că modificarea salariului de baza minim brut pe țară determină creșterea contribuției pentru persoane cu handicap neincadrate întrucât acest calcul se raportează la salariul minim (Legea nr. 448/2006 art.78(3)), modificarea bazei anuale de calcul al contribuției de asigurări sociale în cazul persoanelor care realizează venituri din activități independente/drepturi de proprietate intelectuală întrucât venitul ales de contribuabil nu poate fi mai mic decât nivelul a 12 salarii minime brute pe ţară, în vigoare la termenul de depunere a declaraţiei unice privind veniturile estimate (Legea 227/2015 art.151).
Mai spunem doar că salariul minim diferențiat pentru studii superioare (în 2021 este 2.350 de lei), o să dispară din 2022.
Dragoș HOJDA